<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>όμως &#8211; Allgood.gr</title>
	<atom:link href="https://allgood.gr/tag/%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://allgood.gr</link>
	<description>Νιώθεις Ασφαλής...</description>
	<lastBuildDate>Thu, 18 Jan 2024 11:13:02 +0000</lastBuildDate>
	<language>el</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0.2</generator>

<image>
	<url>https://allgood.gr/wp-content/uploads/2024/11/cropped-logo-e1731422170908-32x32.webp</url>
	<title>όμως &#8211; Allgood.gr</title>
	<link>https://allgood.gr</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>Μασούτης (Επιμελητήρια): Αισιοδοξούν οι επιχειρήσεις, πρέπει όμως να ληφθούν μέτρα για τον πληθωρισμό</title>
		<link>https://allgood.gr/%ce%bc%ce%b1%cf%83%ce%bf%cf%8d%cf%84%ce%b7%cf%82-%ce%b5%cf%80%ce%b9%ce%bc%ce%b5%ce%bb%ce%b7%cf%84%ce%ae%cf%81%ce%b9%ce%b1-%ce%b1%ce%b9%cf%83%ce%b9%ce%bf%ce%b4%ce%bf%ce%be%ce%bf%cf%8d%ce%bd-%ce%bf/</link>
					<comments>https://allgood.gr/%ce%bc%ce%b1%cf%83%ce%bf%cf%8d%cf%84%ce%b7%cf%82-%ce%b5%cf%80%ce%b9%ce%bc%ce%b5%ce%bb%ce%b7%cf%84%ce%ae%cf%81%ce%b9%ce%b1-%ce%b1%ce%b9%cf%83%ce%b9%ce%bf%ce%b4%ce%bf%ce%be%ce%bf%cf%8d%ce%bd-%ce%bf/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Allgood.gr]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 18 Jan 2024 11:11:43 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ]]></category>
		<category><![CDATA[Αισιοδοξούν]]></category>
		<category><![CDATA[για]]></category>
		<category><![CDATA[Επιμελητήρια]]></category>
		<category><![CDATA[επιχειρήσεις]]></category>
		<category><![CDATA[ληφθούν]]></category>
		<category><![CDATA[Μασούτης]]></category>
		<category><![CDATA[μέτρα]]></category>
		<category><![CDATA[να]]></category>
		<category><![CDATA[οι]]></category>
		<category><![CDATA[όμως]]></category>
		<category><![CDATA[πληθωρισμό]]></category>
		<category><![CDATA[πρέπει]]></category>
		<category><![CDATA[τον]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://allgood.gr/%ce%bc%ce%b1%cf%83%ce%bf%cf%8d%cf%84%ce%b7%cf%82-%ce%b5%cf%80%ce%b9%ce%bc%ce%b5%ce%bb%ce%b7%cf%84%ce%ae%cf%81%ce%b9%ce%b1-%ce%b1%ce%b9%cf%83%ce%b9%ce%bf%ce%b4%ce%bf%ce%be%ce%bf%cf%8d%ce%bd-%ce%bf/</guid>

					<description><![CDATA[<p>Σχετικά σταθεροί, με ελαφρά τάση βελτίωσης, σε σχέση με τον Νοέμβριο του 2022, εμφανίζονται οι δείκτες του «Βαρόμετρου της Κεντρικής Ένωσης Επιμελητηρίων (ΚΕΕΕ)» αναφορικά με τις επιχειρήσεις, μίας έρευνας που διεξήγαγε η «PALMOS ANALYSIS». Όπως αναφέρεται σε ανακοίνωση, αυξάνεται κατά δύο μονάδες η αισιοδοξία των επιχειρήσεων για το επόμενο εξάμηνο και μειώνεται κατά τέσσερις μονάδες &#8230;</p>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%bc%ce%b1%cf%83%ce%bf%cf%8d%cf%84%ce%b7%cf%82-%ce%b5%cf%80%ce%b9%ce%bc%ce%b5%ce%bb%ce%b7%cf%84%ce%ae%cf%81%ce%b9%ce%b1-%ce%b1%ce%b9%cf%83%ce%b9%ce%bf%ce%b4%ce%bf%ce%be%ce%bf%cf%8d%ce%bd-%ce%bf/">Μασούτης (Επιμελητήρια): Αισιοδοξούν οι επιχειρήσεις, πρέπει όμως να ληφθούν μέτρα για τον πληθωρισμό</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p></p>
<p>Σχετικά σταθεροί, με ελαφρά τάση βελτίωσης, σε σχέση με τον Νοέμβριο του 2022, εμφανίζονται οι δείκτες του «Βαρόμετρου της Κεντρικής Ένωσης Επιμελητηρίων (ΚΕΕΕ)» αναφορικά με τις επιχειρήσεις, μίας έρευνας που διεξήγαγε η «PALMOS ANALYSIS».</p>
<p>Όπως αναφέρεται σε ανακοίνωση, αυξάνεται κατά δύο μονάδες η αισιοδοξία των επιχειρήσεων για το επόμενο εξάμηνο και μειώνεται κατά τέσσερις μονάδες η απαισιοδοξία για το ίδιο διάστημα. Η αποτίμηση του εξαμήνου που πέρασε από τις επιχειρήσεις που συμμετείχαν στην έρευνα εμφανίζεται ουδέτερη, καθώς το ποσοστό όσων δηλώνουν ότι ο κύκλος εργασιών τους αυξήθηκε βρίσκεται στο 28%, έναντι 30% όσων δηλώνουν ότι μειώθηκε και 41% που δηλώνουν ότι παρέμεινε στα ίδια επίπεδα.</p>
<p>Σταθερά θετικές είναι οι εκτιμήσεις για την εξέλιξη της οικονομικής κατάστασης της χώρας και των πωλήσεων των επιχειρήσεων, ενώ αυξάνονται και οι εκτιμήσεις για την εξέλιξη της απασχόλησης.</p>
<p>«Πλεόνασμα αισιοδοξίας» καταγράφεται στον τομέα των κατασκευών, αλλά όχι και στον τομέα του εμπορίου και στις πολύ μικρές επιχειρήσεις. Οι επιχειρήσεις αναμένουν περιορισμό της ρευστότητας καθώς, μετά την εντυπωσιακή βελτίωση των προσδοκιών τον Μάιο του 2023, οι σχετικοί δείκτες επιστρέφουν στα επίπεδα του Νοεμβρίου του 2022.</p>
<p>«Οι ελληνικές επιχειρήσεις εκτιμούν ότι με τη σταθερότητα σε βασικούς τομείς της οικονομίας μπορούν να επιτύχουν τους στόχους τους για ανάπτυξη και πρόοδο. Θα είναι σε θέση να ξεπεράσουν τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν σε διεθνές περιβάλλον, καθώς η αστάθεια στη Μέση Ανατολή και οι εξελίξεις στο διεθνές εμπόριο τις επηρεάζουν άμεσα.</p>
<p>Ωστόσο, όπως δείχνουν ορισμένοι δείκτες του «Βαρόμετρου ΚΕΕΕ», η κυβέρνηση πρέπει να συνεχίσει τις μεταρρυθμίσεις που διευκολύνουν το επενδυτικό περιβάλλον και να τονώσει με μέτρα τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις, αντιμετωπίζοντας παράλληλα των πληθωρισμό που πλήττει όλη την αγορά, το εμπόριο και τις επιχειρήσεις της παραγωγής», δήλωσε ο πρόεδρος της ΚΕΕΕ, Ιωάννης Μασούτης. </p>
<p><em>Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ</em></p>
<p>To άρθρο Μασούτης (Επιμελητήρια): Αισιοδοξούν οι επιχειρήσεις, πρέπει όμως να ληφθούν μέτρα για τον πληθωρισμό δημοσιεύτηκε στο NewsIT .</p>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%bc%ce%b1%cf%83%ce%bf%cf%8d%cf%84%ce%b7%cf%82-%ce%b5%cf%80%ce%b9%ce%bc%ce%b5%ce%bb%ce%b7%cf%84%ce%ae%cf%81%ce%b9%ce%b1-%ce%b1%ce%b9%cf%83%ce%b9%ce%bf%ce%b4%ce%bf%ce%be%ce%bf%cf%8d%ce%bd-%ce%bf/">Μασούτης (Επιμελητήρια): Αισιοδοξούν οι επιχειρήσεις, πρέπει όμως να ληφθούν μέτρα για τον πληθωρισμό</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://allgood.gr/%ce%bc%ce%b1%cf%83%ce%bf%cf%8d%cf%84%ce%b7%cf%82-%ce%b5%cf%80%ce%b9%ce%bc%ce%b5%ce%bb%ce%b7%cf%84%ce%ae%cf%81%ce%b9%ce%b1-%ce%b1%ce%b9%cf%83%ce%b9%ce%bf%ce%b4%ce%bf%ce%be%ce%bf%cf%8d%ce%bd-%ce%bf/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Εργασία: Κι όμως το κουτσομπολιό ευνοεί τους&#8230; εργαζόμενους</title>
		<link>https://allgood.gr/%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%cf%83%ce%af%ce%b1-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%cf%84%ce%bf-%ce%ba%ce%bf%cf%85%cf%84%cf%83%ce%bf%ce%bc%cf%80%ce%bf%ce%bb%ce%b9%cf%8c-%ce%b5%cf%85%ce%bd%ce%bf%ce%b5/</link>
					<comments>https://allgood.gr/%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%cf%83%ce%af%ce%b1-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%cf%84%ce%bf-%ce%ba%ce%bf%cf%85%cf%84%cf%83%ce%bf%ce%bc%cf%80%ce%bf%ce%bb%ce%b9%cf%8c-%ce%b5%cf%85%ce%bd%ce%bf%ce%b5/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Allgood.gr]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 19 Dec 2023 06:00:24 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[ΨΥΧΟΛΟΓΙΑ]]></category>
		<category><![CDATA[εργαζόμενους]]></category>
		<category><![CDATA[Εργασία]]></category>
		<category><![CDATA[ευνοεί]]></category>
		<category><![CDATA[κι]]></category>
		<category><![CDATA[κουτσομπολιό]]></category>
		<category><![CDATA[όμως]]></category>
		<category><![CDATA[το]]></category>
		<category><![CDATA[τους]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://allgood.gr/%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%cf%83%ce%af%ce%b1-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%cf%84%ce%bf-%ce%ba%ce%bf%cf%85%cf%84%cf%83%ce%bf%ce%bc%cf%80%ce%bf%ce%bb%ce%b9%cf%8c-%ce%b5%cf%85%ce%bd%ce%bf%ce%b5/</guid>

					<description><![CDATA[<p>Εάν αγαπάτε το κουτσομπολιό έχει έρθει η στιγμή να το βγάλετε από την λίστα με τις… ένοχες απολαύσεις σας. Νέα έρευνα από το Binghamton University, αποκαλύπτει ότι τα κουτσομπολιά στην εργασία θα μπορούσαν να μειώσουν την πιθανότητα εναλλαγής των εργαζομένων και, ως εκ τούτου, να ενισχύσουν δυνητικά την αποτελεσματικότητα ενός οργανισμού. «Οι οργανισμοί είναι καλό &#8230;</p>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%cf%83%ce%af%ce%b1-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%cf%84%ce%bf-%ce%ba%ce%bf%cf%85%cf%84%cf%83%ce%bf%ce%bc%cf%80%ce%bf%ce%bb%ce%b9%cf%8c-%ce%b5%cf%85%ce%bd%ce%bf%ce%b5/">Εργασία: Κι όμως το κουτσομπολιό ευνοεί τους&#8230; εργαζόμενους</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p></p>
<div>
<p>Εάν αγαπάτε το κουτσομπολιό έχει έρθει η στιγμή να το βγάλετε από την λίστα με τις… ένοχες απολαύσεις σας. Νέα <a href="https://journals.sagepub.com/doi/10.1177/10596011231203758" target="_blank" rel="noopener noreferrer">έρευνα</a> από το Binghamton University, αποκαλύπτει ότι τα κουτσομπολιά στην εργασία θα μπορούσαν να μειώσουν την πιθανότητα εναλλαγής των εργαζομένων και, ως εκ τούτου, να ενισχύσουν δυνητικά την αποτελεσματικότητα ενός οργανισμού.
</p>
<p>«Οι οργανισμοί είναι καλό να γνωρίζουν τον αντίκτυπο του θετικού κουτσομπολιού, επειδή το ποσοστό εναλλαγής των εργαζομένων μπορεί να είναι ένας πολύ σημαντικός παράγοντας για την επιτυχία ενός οργανισμού», αναφέρουν οι ερευνητές.
</p>
<p>«Για να συμμετέχουν οι υπάλληλοι σε θετικά κουτσομπολιά, ο οργανισμός είναι σημαντικό να τους αντιμετωπίζει σωστά, γνωρίζοντας ότι η συμπεριφορά του δείχνει κατά πόσο πράγματι ενδιαφέρεται για τους εργαζόμενους του» συμπληρώνουν.        </p>
<h3>Τι έδειξε η έρευνα για το κουτσομπολιό</h3>
<p>Στα πλαίσια της μελέτης, οι ερευνητές εξέτασαν 338 εργαζόμενους στον τομέα της υγείας στη Νότια Κορέα σχετικά με θετικές και αρνητικές μορφές κουτσομπολιού στο χώρο εργασίας που σχετίζονται με τους οργανισμούς και τη διαχείρισή τους.
</p>
<p>Μερικά από τα θέματα περιελάμβαναν:          </p>
<ul>
<li>«Στη δουλειά, μερικές φορές παραπονιέμαι για τον οργανισμό, όταν η διοίκηση απουσιάζει».</li>
<li>«Αν νιώθω ότι μου φέρεται άσχημα η διοίκηση, μιλάω για αυτό στους συναδέλφους μου».</li>
<li>«Μερικές φορές επαινώ την ικανότητα του οργανισμού μου όταν η διοίκηση απουσιάζει».</li>
</ul>
<p>Οι ερευνητές επισημαίνουν ότι το κουτσομπολιό ήταν πιο πολύτιμο όταν οι εργαζόμενοι μιλούσαν θετικά για την διοίκηση ή για τον οργανισμό.
</p>
<p>Η μελέτη έδειξε επίσης ότι δεν υπάρχει σχέση μεταξύ του αρνητικού κουτσομπολιού και της αναγκαστικής επιβολής στον εργασιακό χώρο, γεγονός που προκάλεσε έκπληξη στους ερευνητές, που περίμεναν το αντίθετο.
</p>
<p>«Περιμέναμε ότι εάν συμμετέχει κανείς σε αρνητικά κουτσομπολιά, ίσως προσπαθεί να φανεί ισχυρός ή να θέλει να ελέγξει μια κατάσταση ή να «χτυπήσει κάποιον», αλλά δεν μπορέσαμε να βρούμε κανένα υποστηρικτικό αποτέλεσμα», αναφέρουν χαρακτηριστικά.
</p>
<p>«Αν μη τι άλλο, διαπιστώσαμε ότι οι άνθρωποι δεν εκτιμούσαν αυτό το είδος κουτσομπολιού και θεωρούσαν ότι το άτομο ήθελε απλώς να παραπονεθεί. Επομένως, εάν σκέφτεστε να κουτσομπολέψετε κάποιον αρνητικά στην εργασία σας, ίσως να θέλετε να το ξανασκεφτείτε» συμπληρώνουν οι ερευνητές.
</p>
<h3>Πώς βοηθά τους εργαζόμενους</h3>
<p>Μια από τις πιο χρήσιμες πτυχές της έρευνας, όπως την χαρακτήρισαν οι ερευνητές, ήταν πως η συμμετοχή σε θετικά κουτσομπολιά μεταξύ των συναδέλφων θα μπορούσε να μειώσει τις πιθανότητες εθελοντικής εναλλαγής εργαζομένων (παραίτηση).
</p>
<p>«Η παραίτηση από την εργασία μπορεί να είναι εξαιρετικά δύσκολη, ειδικά εάν αντιμετωπίζει κανείς δυσκολίες. Έτσι μπορεί να θέλει να συμμετέχει σε θετικά κουτσομπολιά μαζί με συναδέλφους, μιλώντας για μερικές από τις πιο υποφερτές πτυχές του οργανισμού», εξηγούν οι ερευνητές.
</p>
<p>«Τελικά, αυτό μπορεί να βοηθήσει το άτομο να αποκτήσει προσωπική δύναμη. Είναι ένας βολικός τρόπος να μειώσετε τα αρνητικά συναισθήματα προς τον δικό σας χώρο εργασίας, κάτι που μπορεί να σας βοηθήσει περισσότερο μακροπρόθεσμα» καταλήγουν οι ερευνητές.</p>
</p></div>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%cf%83%ce%af%ce%b1-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%cf%84%ce%bf-%ce%ba%ce%bf%cf%85%cf%84%cf%83%ce%bf%ce%bc%cf%80%ce%bf%ce%bb%ce%b9%cf%8c-%ce%b5%cf%85%ce%bd%ce%bf%ce%b5/">Εργασία: Κι όμως το κουτσομπολιό ευνοεί τους&#8230; εργαζόμενους</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://allgood.gr/%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%cf%83%ce%af%ce%b1-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%cf%84%ce%bf-%ce%ba%ce%bf%cf%85%cf%84%cf%83%ce%bf%ce%bc%cf%80%ce%bf%ce%bb%ce%b9%cf%8c-%ce%b5%cf%85%ce%bd%ce%bf%ce%b5/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Διατροφή: Κι όμως καθορίζεται από το χαρακτήρα σας</title>
		<link>https://allgood.gr/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%ce%bf%cf%86%ce%ae-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%ce%ba%ce%b1%ce%b8%ce%bf%cf%81%ce%af%ce%b6%ce%b5%cf%84%ce%b1%ce%b9-%ce%b1%cf%80%cf%8c-%cf%84%ce%bf-%cf%87%ce%b1/</link>
					<comments>https://allgood.gr/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%ce%bf%cf%86%ce%ae-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%ce%ba%ce%b1%ce%b8%ce%bf%cf%81%ce%af%ce%b6%ce%b5%cf%84%ce%b1%ce%b9-%ce%b1%cf%80%cf%8c-%cf%84%ce%bf-%cf%87%ce%b1/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Allgood.gr]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 26 Nov 2023 06:00:55 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[ΨΥΧΟΛΟΓΙΑ]]></category>
		<category><![CDATA[από]]></category>
		<category><![CDATA[Διατροφή]]></category>
		<category><![CDATA[καθορίζεται]]></category>
		<category><![CDATA[κι]]></category>
		<category><![CDATA[όμως]]></category>
		<category><![CDATA[σας]]></category>
		<category><![CDATA[το]]></category>
		<category><![CDATA[χαρακτήρα]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://allgood.gr/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%ce%bf%cf%86%ce%ae-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%ce%ba%ce%b1%ce%b8%ce%bf%cf%81%ce%af%ce%b6%ce%b5%cf%84%ce%b1%ce%b9-%ce%b1%cf%80%cf%8c-%cf%84%ce%bf-%cf%87%ce%b1/</guid>

					<description><![CDATA[<p>Αν είστε ένα άτομο ανοιχτό στο να δοκιμάζει νέα πράγματα, μια προσωπικότητα «ζεστή» και ευγενική, τότε είναι πιο πιθανό να επιλέξετε τη vegan διατροφή. Αν πάλι είστε πιο «κλειστοί» και ίσως κάποιες φορές πιο απότομοι στις αντιδράσεις σας, τότε ίσως προτιμάτε περισσότερο το κρέας. Αυτό τουλάχιστον υποστηρίζει ανασκόπηση μελετών που διεξήχθη από ερευνητές του Πανεπιστημίου &#8230;</p>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%ce%bf%cf%86%ce%ae-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%ce%ba%ce%b1%ce%b8%ce%bf%cf%81%ce%af%ce%b6%ce%b5%cf%84%ce%b1%ce%b9-%ce%b1%cf%80%cf%8c-%cf%84%ce%bf-%cf%87%ce%b1/">Διατροφή: Κι όμως καθορίζεται από το χαρακτήρα σας</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p></p>
<div>
<p>Αν είστε ένα άτομο ανοιχτό στο να δοκιμάζει νέα πράγματα, μια προσωπικότητα «ζεστή» και ευγενική, τότε είναι πιο πιθανό να επιλέξετε τη vegan διατροφή. Αν πάλι είστε πιο «κλειστοί» και ίσως κάποιες φορές πιο απότομοι στις αντιδράσεις σας, τότε ίσως προτιμάτε περισσότερο το κρέας.
</p>
<p>Αυτό τουλάχιστον υποστηρίζει ανασκόπηση μελετών που διεξήχθη από ερευνητές του Πανεπιστημίου της Ζυρίχης στην Ελβετία και δημοσιεύθηκε στο περιοδικό <a href="https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0195666323025473?via%3Dihub#fig4" target="_blank" rel="noopener noreferrer">«Appetite»</a>.
</p>
<h3><strong>Τι μελέτησαν οι ερευνητές</strong></h3>
<p>Στην εν λόγω ανασκόπηση, οι ερευνητές εξέτασαν 17 μελέτες σχετικά με τα χαρακτηριστικά της προσωπικότητας και τη διατροφή σε μια προσπάθεια να προσδιορίσουν αν τα άτομα που κάνουν συγκεκριμένες διατροφικές επιλογές, μοιράζονται κοινά στοιχεία στο χαρακτήρα τους.        </p>
<p>Στις μελέτες συμμετείχαν περίπου 70.000 συμμετέχοντες από τη Γερμανία, τις ΗΠΑ και τη Νέα Ζηλανδία.
</p>
<p>Οι συμμετέχοντες βαθμολόγησαν σε μια κλίμακα από το 1 έως το 5 το πόσο συμφωνούν ή διαφωνούν με σύντομες φράσεις που είχαν να κάνουν με την προσωπικότητα και τα συναισθήματά τους, όπως «νιώθω άνετα με τους ανθρώπους γύρω μου» ή «έχω να πω έναν καλό λόγο για όλους».          </p>
<p>Όλες οι μελέτες επικεντρώθηκαν σε συγκεκριμένα χαρακτηριστικά της προσωπικότητας των ατόμων, βασιζόμενες στη θεωρία στον κλάδο της ψυχολογίας που αφορά τα «5 βασικά γνωρίσματα της προσωπικότητας», τα οποία είναι:
</p>
<ul>
<li>Η δεκτικότητα.</li>
<li>Η θετικότητα.</li>
<li>Ο νευρωτισμός (αφορά άτομα που δεν ανταποκρίνονται αποτελεσματικά σε στρεσογόνους παράγοντες και είναι πιο πιθανό να ερμηνεύουν συνήθεις καταστάσεις, όπως μικρές απογοητεύσεις ως απελπιστικά δύσκολες).</li>
<li>Η εξωστρέφεια.</li>
<li>Η ευσυνειδησία.</li>
</ul>
<p>Σύμφωνα με τα συμπεράσματά τους, οι παράγοντες «πίσω» από τις αποφάσεις μας ως προς το φαγητό που καταναλώνουμε υφίστανται και παίζουν σημαντικό ρόλο.
</p>
<h3><strong>Ποια στοιχεία της προσωπικότητας είναι πιο πιθανό να μοιράζονται οι </strong><strong>vegan</strong></h3>
<p>Η μελέτη δεν βρήκε σταθερές συσχετίσεις μεταξύ νευρωτισμού, εξωστρέφειας, ευσυνειδησίας και διατροφικού στυλ, υποδηλώνοντας ότι μόνο η δεκτικότητα και η θετικότητα ήταν κατά βάση εκείνα τα χαρακτηριστικά που διέφεραν μεταξύ vegan και κρεατοφάγων.
</p>
<p>Τα άτομα που επιλέγουν μια vegan διατροφή κινητοποιούνται από σκέψεις όπως η βιωσιμότητα, τα δικαιώματα των ζώων και η μείωση των κινδύνων ζωονόσων για τη δημόσια υγεία, όπως δήλωσε ο συγγραφέας της μελέτης Κρίστοφερ Χόπγουντ, καθηγητής ψυχολογίας στο Πανεπιστήμιο της Ζυρίχης.
</p>
<p>Κατά τον ίδιο, τέτοιες σκέψεις φανερώνουν άτομα με περιέργεια για γνώση και προθυμία να δοκιμάσουν νέα πράγματα. Η δεκτικότητα συνδέεται περισσότερο με το φιλελευθερισμό, την αλληλεγγύη, τη συμπόνια και την ενσυναίσθηση.
</p>
<p>Όπως αποκάλυψε, τα vegan άτομα είναι πιο πιθανό να είναι «ζεστά», συμπονετικά, ευγενικά, «ανοιχτά» και καλοπροαίρετα.
</p>
<p>Όσον αφορά τα φύλα, οι ερευνητές αποκάλυψαν ότι οι γυναίκες είναι πιο πιθανό να είναι δεκτικές και τελικά να επιλέξουν μια vegan διατροφή.</p>
</p></div>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%ce%bf%cf%86%ce%ae-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%ce%ba%ce%b1%ce%b8%ce%bf%cf%81%ce%af%ce%b6%ce%b5%cf%84%ce%b1%ce%b9-%ce%b1%cf%80%cf%8c-%cf%84%ce%bf-%cf%87%ce%b1/">Διατροφή: Κι όμως καθορίζεται από το χαρακτήρα σας</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://allgood.gr/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%84%cf%81%ce%bf%cf%86%ce%ae-%ce%ba%ce%b9-%cf%8c%ce%bc%cf%89%cf%82-%ce%ba%ce%b1%ce%b8%ce%bf%cf%81%ce%af%ce%b6%ce%b5%cf%84%ce%b1%ce%b9-%ce%b1%cf%80%cf%8c-%cf%84%ce%bf-%cf%87%ce%b1/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>«Έσπασε» τα ισόβια η χήρα του καρδιολόγου στην Κρήτη όχι όμως και ο εραστής</title>
		<link>https://allgood.gr/%ce%ad%cf%83%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%b5-%cf%84%ce%b1-%ce%b9%cf%83%cf%8c%ce%b2%ce%b9%ce%b1-%ce%b7-%cf%87%ce%ae%cf%81%ce%b1-%cf%84%ce%bf%cf%85-%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b4%ce%b9%ce%bf%ce%bb%cf%8c/</link>
					<comments>https://allgood.gr/%ce%ad%cf%83%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%b5-%cf%84%ce%b1-%ce%b9%cf%83%cf%8c%ce%b2%ce%b9%ce%b1-%ce%b7-%cf%87%ce%ae%cf%81%ce%b1-%cf%84%ce%bf%cf%85-%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b4%ce%b9%ce%bf%ce%bb%cf%8c/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Allgood.gr]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 22 Nov 2023 19:43:26 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[ΤΟΠΙΚΑ ΝΕΑ]]></category>
		<category><![CDATA[εραστής]]></category>
		<category><![CDATA[Έσπασε]]></category>
		<category><![CDATA[ισόβια]]></category>
		<category><![CDATA[και]]></category>
		<category><![CDATA[καρδιολόγου]]></category>
		<category><![CDATA[Κρήτη]]></category>
		<category><![CDATA[όμως]]></category>
		<category><![CDATA[Όχι]]></category>
		<category><![CDATA[στην]]></category>
		<category><![CDATA[Τα]]></category>
		<category><![CDATA[του]]></category>
		<category><![CDATA[χήρα]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://allgood.gr/%ce%ad%cf%83%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%b5-%cf%84%ce%b1-%ce%b9%cf%83%cf%8c%ce%b2%ce%b9%ce%b1-%ce%b7-%cf%87%ce%ae%cf%81%ce%b1-%cf%84%ce%bf%cf%85-%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b4%ce%b9%ce%bf%ce%bb%cf%8c/</guid>

					<description><![CDATA[<p>«Έσπασε» την ποινή της ισόβιας κάθειρξης που της είχε επιβληθεί πρωτόδικα η 43χρονη χήρα του 62χρονου καρδιολόγου Καλαντζάκη καθώς το δευτεροβάθμιο δικαστήριο την έκρινε ένοχη κατά πλειοψηφία για την κατηγορία της συνέργειας στην ανθρωποκτονία ωστόσο η ποινή που της επιβλήθηκε είναι 15 έτη κάθειρξη. Αντίθετα, ο 42χρονος Βούλγαρος, πρώην εραστής και φυσικός αυτουργός της εν &#8230;</p>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%ad%cf%83%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%b5-%cf%84%ce%b1-%ce%b9%cf%83%cf%8c%ce%b2%ce%b9%ce%b1-%ce%b7-%cf%87%ce%ae%cf%81%ce%b1-%cf%84%ce%bf%cf%85-%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b4%ce%b9%ce%bf%ce%bb%cf%8c/">«Έσπασε» τα ισόβια η χήρα του καρδιολόγου στην Κρήτη όχι όμως και ο εραστής</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p></p>
<p>«Έσπασε» την ποινή της ισόβιας κάθειρξης που της είχε επιβληθεί πρωτόδικα η 43χρονη χήρα του 62χρονου καρδιολόγου Καλαντζάκη καθώς το δευτεροβάθμιο δικαστήριο την έκρινε ένοχη κατά πλειοψηφία για την κατηγορία της συνέργειας στην ανθρωποκτονία ωστόσο η ποινή που της επιβλήθηκε είναι 15 έτη κάθειρξη.</p>
<p>Αντίθετα, ο 42χρονος Βούλγαρος, πρώην εραστής και φυσικός αυτουργός της εν ψυχρώ δολοφονίας του καρδιολόγου κηρύχθηκε ομόφωνα  ένοχος για ανθρωποκτονία από πρόθεση σε ήρεμη ψυχική κατάσταση και του επιβλήθηκε και πάλι η ποινή της ισόβιας κάθειρξης σύμφωνα με το CretaLive.</p>
<p>Στην αγόρευσή της η εισαγγελέας του Μικτού Ορκωτού Εφετείου Ανατολικής Κρήτης στο Ηράκλειο, που πρότεινε την ενοχή της 43χρονης χήρας και του 42χρονου Βούλγαρου πρώην εραστής της, είπε στην αγόρευσή της ότι η ηθική αυτουργία που  &#8211; με βάση το κατηγορητήριο &#8211; αποδίδεται στην χήρα του καρδιολόγου είναι δύσκολο να αποδειχθεί ως αδίκημα γιατί &#8220;πάντα ο ηθικός αυτουργός κινείται στο παρασκήνιο και ποτέ, μα ποτέ στο προσκήνιο&#8221;.</p>
<p>Υπογράμμισε παράλληλα ότι στην ηθική αυτουργία ένα κρίσιμο στοιχείο είναι το κίνητρο. Και μπορεί η 43χρονη κατηγορούμενη να αρνείται όσα της αποδίδονται, ωστόσο, πάντα κατά την Εισαγγελέα, η σύζυγος του καρδιολόγου ήταν εκείνη που ήθελε την εξόντωση του άντρα της και &#8220;έχοντας συναισθηματικό και οικονομικό κίνητρο&#8221;, ήταν αυτή που προκάλεσε στον εραστή της την απόφαση να τον δολοφονήσει!</p>
<p>&#8220;Τα κίνητρα αυτά δεν ήταν δικά του αλλά δικά της κίνητρα&#8221; ανέφερε χαρακτηριστικά.</p>
<p>&#8220;<strong>Και οι δύο κατηγορούμενοι ψεύδονται με την ευκολία του αέρα που αναπνέουν</strong>. Ένα τέτοιο έγκλημα δεν το αφήνεις στην τύχη του, ο αστυνομικός το σχεδίασε με όλες τις λεπτομέρειες. Μόνος του; Όσο σκληρός κι αν είναι, χαζός δεν είναι&#8221;, ανέφερε σε άλλο σημείο η Εισαγγελέας.</p>
<p>«Καταπέλτης» ήταν η Εισαγγελέας και για τον 42χρονο πρώην αστυνομικό (με διακρίσεις και βραβεύσεις από την κυβέρνηση της χώρας του), που επανέλαβε στην απολογία του ότι η γυναίκα του καρδιολόγου δεν γνώριζε τίποτε για τις προθέσεις του και ότι σκοπός του ήταν να &#8220;εξηγηθεί&#8221; με τον καρδιολόγο, ο οποίος &#8211; κατά τον κατηγορούμενο &#8211; όταν έμαθε για τη σχέση του με τη γυναίκα του &#8220;απείλησε αυτόν και το ανήλικο παιδί του&#8221;.</p>
<p>&#8220;Είναι δυνατόν ένας σκληροτράχηλος αστυνομικός, που είχε να κάνει στην επαγγελματική του πορεία με αδίστακτους και βαρείς εγκληματίες, να φοβηθεί έναν μεσόκοπο καρδιολόγο από τη Σητεία;&#8221; αναρωτήθηκε η Εισαγγελέας.</p>
<p>Η ίδια επεσήμανε ότι ο Βούλγαρος &#8220;ήταν άτυχος&#8221; που τον είδαν την μοιραία μέρα οι κυνηγοί &#8211; αυτόπτες μάρτυρες. &#8220;Έχουμε να κάνουμε με μια εν ψυχρώ δολοφονία, με καρτέρι, μεθόδευση σχεδιασμό, με τα πάντα&#8221;, τόνισε.</p>
<h2>Δ. Βέρρας:  «Δίκαιη απόφαση»  </h2>
<p>Για μία ορθή και δίκαιη απόφαση τόσο σε επίπεδο ενοχής όσο και σε επίπεδο επιβλητέας ποινής, έκανε λόγο ο εκ των συνηγόρων υπεράσπισης της 43χρονης χήρας, Διονύσης Βέρρας, ο οποίος νωρίτερα έδωσε μάχη με την αγόρευση του για τη μετατροπή της κατηγορίας της ηθικής αυτουργίας σε συνέργεια, γεγονός που άλλαξε το πλαίσιο ποινής.</p>
<p>Ο ίδιος εξέφρασε την εκτίμηση ότι πολύ σύντομα η εντολέας του θα είναι εκτός φυλακών, τονίζοντας ότι αυτή την στιγμή έχει χρέος και κοινωνική ευθύνη να αναθρέψει το παιδί της με τον καλύτερο δυνατό τρόπο ώστε να επουλωθούν οι πληγές που προκλήθηκαν από το συμβάν που δικάσαμε».</p>
<h2>Το χρονικό της δολοφονίας</h2>
<p>Ήταν 09:00 το πρωί της 7ης Οκτωβρίου του 2017 όταν ο Χριστόδουλος Καλαντζάκης ταξίδευε με το αυτοκίνητό του από τη Σητεία προς τον Μακρύ Γυαλό για να πάει στο ιατρείο του.</p>
<p>Όταν ο γνωστός καρδιολόγος έφτασε στη θέση Πιλαλήματα του Κουτσουρά ο 37χρονος τότε (αστυνομικός στο επάγγελμα) τον περίμενε και άνοιξε πυρ με κυνηγετική καραμπίνα εναντίον του αυτοκινήτου.</p>
<p>Ο Χριστόδουλος Καλαντζάκης βγήκε από το ΙΧ φωνάζοντας βοήθεια με τον δράστη να τον πυροβολεί τουλάχιστον τέσσερις φορές. Η μία σφαίρα βρήκε τον γιατρό στο κεφάλι ενώ οι υπόλοιπες τρεις στην πλάτη.</p>
<p>To άρθρο «Έσπασε» τα ισόβια η χήρα του καρδιολόγου στην Κρήτη όχι όμως και ο εραστής  δημοσιεύτηκε στο NewsIT .</p>
<p>&lt;p&gt;The post <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr/%ce%ad%cf%83%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%b5-%cf%84%ce%b1-%ce%b9%cf%83%cf%8c%ce%b2%ce%b9%ce%b1-%ce%b7-%cf%87%ce%ae%cf%81%ce%b1-%cf%84%ce%bf%cf%85-%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b4%ce%b9%ce%bf%ce%bb%cf%8c/">«Έσπασε» τα ισόβια η χήρα του καρδιολόγου στην Κρήτη όχι όμως και ο εραστής</a> first appeared on <a rel="nofollow" href="https://allgood.gr">Allgood.gr</a>.&lt;/p&gt;</p>
]]></content:encoded>
					
					<wfw:commentRss>https://allgood.gr/%ce%ad%cf%83%cf%80%ce%b1%cf%83%ce%b5-%cf%84%ce%b1-%ce%b9%cf%83%cf%8c%ce%b2%ce%b9%ce%b1-%ce%b7-%cf%87%ce%ae%cf%81%ce%b1-%cf%84%ce%bf%cf%85-%ce%ba%ce%b1%cf%81%ce%b4%ce%b9%ce%bf%ce%bb%cf%8c/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
